A Summer Academy da Católica Lisbon School of Business and Economics está de regresso de 6 a 17 de julho de 2026 e as candidaturas já se encontram abertas. Este programa de verão intensivo dirige-se a alunos de licenciatura de qualquer área científica e a recém-licenciados com menos de dois anos de experiência profissional, que pretendam aprofundar os conceitos mais inovadores de gestão, estratégia e liderança, num contexto internacional e academicamente exigente.
Integralmente lecionado em inglês, o programa foi concebido para estimular o pensamento crítico, a criatividade e a capacidade de liderança, ajudando simultaneamente os participantes a compreender a relevância da estratégia, da análise empresarial e da liderança responsável e sustentável, independentemente do setor ou da geografia onde venham a desenvolver o seu percurso profissional.
Com uma carga letiva aproximada de 40 horas, a Summer Academy corresponde a 6 créditos ECTS, distribuídos por dois cursos obrigatórios de 3 ECTS cada. Para além da componente académica, o programa integra um conjunto de experiências que reforçam a vivência cultural e o espírito de comunidade, incluindo uma visita a uma empresa, uma visita guiada à cidade de Lisboa, uma experiência de praia e surf e um jantar de despedida num restaurante típico português.
A edição de 2025 contou com 40 estudantes de licenciatura, oriundos de 14 nacionalidades, num ambiente marcado pela diversidade cultural e pela troca de perspetivas. Para Nuno Moreira da Cruz, um dos responsáveis pelo programa e Dean da Formação Executiva da CATÓLICA-LISBON, esta dimensão internacional foi determinante:
“Os participantes mergulharam nos temas cruciais da estratégia e da liderança, combinando aulas desafiantes com momentos de reflexão e inspiração. Tiveram ainda a oportunidade rara de dialogar com CEOs e líderes empresariais, que partilharam a sua visão, experiências e dilemas reais de gestão. Mais do que uma formação académica, esta experiência proporcionou uma verdadeira janela para o futuro da liderança global. E, no processo, terão feito amigos para a vida.”
Entre os estudantes que participaram na edição anterior encontra-se Mikayla Love, natural da Nova Zelândia, que destaca a Summer Academy como uma experiência académica e pessoal transformadora. Lê o seu testemunho acerca da sua experiência:
O que te motivou a candidatar à Summer Academy da CATÓLICA-LISBON?
Procurava uma oportunidade de aprendizagem com uma verdadeira perspetiva internacional. Vindo da Nova Zelândia, sentimos muitas vezes um certo isolamento, tanto geográfico como académico, o que acaba por se refletir na educação que recebemos. Quando a Summer Academy foi divulgada pela minha universidade, percebi que era uma oportunidade para explorar visões globais que reforçariam a minha formação, mas também para ganhar uma perspetiva mais ampla, atual e alinhada com os desafios do mundo de hoje.
Quais foram os momentos ou aprendizagens mais marcantes durante o programa?
Sem dúvida, o painel com CEOs e as visitas a empresas. Para além de ser entusiasmante conhecer organizações e líderes de referência, foi particularmente relevante perceber que
aquilo que estávamos a aprender nas aulas estava a ser aplicado, de forma muito concreta, em grandes organizações de sucesso. Essa ligação direta entre teoria e prática foi extremamente enriquecedora.
Na tua opinião, o que diferencia a Summer Academy de outros programas de verão?
A diversidade de backgrounds dos participantes. Estavam presentes estudantes de vários países europeus, cinco da Nova Zelândia e um do Brasil, o que trouxe uma enorme riqueza às discussões. Essa diversidade permitiu aprofundar verdadeiramente as perspetivas globais e aprender a partir de experiências muito distintas.
A experiência ajudou a clarificar ou influenciar os teus objetivos académicos ou profissionais?
Sim, de forma muito clara. Ajudou-me a confirmar que quero trabalhar nas áreas de pessoas, mudança e cultura. Compreender melhor estratégia e liderança mostrou-me como estes temas são centrais para o sucesso das organizações e reforçou a ideia de que este é um percurso profissional relevante, valorizado e com forte potencial de crescimento.
Qual foi a tua sessão ou atividade favorita e porquê?
A visita guiada a pé pela cidade de Lisboa. Foi uma forma excelente de conhecer a cidade, com contexto histórico, de um modo que dificilmente faria sozinha. Além disso, sendo no primeiro dia, ajudou muito a quebrar o gelo entre os participantes, num ambiente descontraído e dinâmico, facilitando a criação de ligações desde o início.
Como descreverias a comunidade e a experiência de networking com colegas e docentes?
Foi, honestamente, a melhor parte do programa. As pessoas fizeram toda a diferença. A equipa da Católica foi extremamente acolhedora, os professores foram sempre acessíveis e disponíveis, e os colegas criaram um verdadeiro espírito de entreajuda. Rapidamente nos tornámos um grupo muito unido, quase como uma família internacional. Creio que o processo de seleção contribuiu para esse ambiente tão positivo.
As candidaturas encontram-se em fase de Early Bird até 28 de fevereiro de 2026 e podem ser feitas aqui.